Liderança: Definição? Lideres, existem em todas as ocasioes?

Na sociedade actual, é cada vez mais necessário distinguir negócios e mercados!
O que os difere são os processos de Liderança e as suas influências nas mentalidades e comportamentos!

Mas o que é a Liderança? Os Lideres são cruciais ou não nos mercados? São visíveis?

Liderança é a capacidade de uma pessoa, conscientemente ou não, de liderar, gerir conflitos e propor soluções aos problemas, numa determinada equipa.

Por isso tudo depende do tipo de líder e do tipo de equipa que se trata.

A existência de líderes é essencial para um grupo de trabalho, uma empresa. Ter alguém que sirva de exemplo, que trace linhas orientadoras e comportamentos a seguir tem um peso enorme na produtividade de uma empresa.

Existem lideres em todos os grupos de pessoas. É muito importante haver lideres pois eles servem para motivar e cativar os colaboradores.

Liderança é a capacidade de liderar um grupo de pessoas, orientando e direcionado o seu trabalho para alcançar um objetivo.
Muitas vezes os lideres não são visíveis e fazem o seu trabalho nos bastidores.

Nos tempos de hoje não existe um lider ,existe alguem superior. Um lider deveria ser um exemplo a seguir e alguem que tivesse respeito por nos, penso que hoje em dia quase nenhum chefe tem respeito pelos trabalhadores, o que na minha opinião exclui logo a possibilidade de ser um lider.
Contudo penso que deveriam existir lideres.

Postura, respeito atitude, motivação,etc

Liderança é uma postura que está no nosso dia-a-dia mesmo sem percebermos. Todos nós podemos ser lideres mesmo que ocasionalmente e em diferentes ocasiões.

A definição de um líder é alguém que respeita, motiva, e consegue moderar conflitos. Penso que é importante que haja líderes em todos os grupos, contudo é difícil ser-se um líder exemplar.

Os líderes existem em todo o lado e revelam-se quando chamados a intervir, nas mais diversas ocasiões. Motivadores, inspiradores e excelentes comunicadores, os líderes possuem capacidades natas, que se podem desenvolver e aprimorar ao longo do tempo, com vista a melhorar.

Liderança... lideres...são importantes e visíveis em todos os grupo. Podem ter visibilidade na evolução ou estagnação de um grupo.

não há lideres o suficiente...na politica é o que se vê: nem o nosso presidente da republica consegue liderar... na família, os pais não lideram... nas empresas muitas vezes não há lideres competentes... não é lideres...

Voltei a ler as minhas respostas e enfim, acordei hoje outra personagem! os Lideres... há lideres em todas as organizações. Alguns contratados e outros nem por isso... os contratados por vezes não apresentam as competências desejadas mas com tempo e boa vontade um Líder constrói-se. Alguém ai em baixo está insatisfeito com o seu chefe!!! um chefe não tem que ser um Líder. E um Líder muitas vezes não é o chefe. Apesar de se desejar que assim fosse....